Mientras que el presidente del presidente Gustavo Petro comenzó y Ricardo Roa llegó a la presidencia de Ecopetrol a fines de abril de 2023. Años, los gerentes comenzaron uno por uno Fue en la compañía petrolera colombiana, renovando por completo la mayor gestión.
Estos movimientos generaron una gran preocupación en Colombia porque implicaba una salida de Profesionales con la mayor experiencia y conocimiento de la industria natural del petróleo y el gas.
Uno de los primeros que fue Fue Felipe Bayón, quien fue presidente de Ecopetrol cinco años y medio, hasta el 31 de marzo de 2023. Años. Su partida era la orden directa del presidente de Gustavo Petro.
Durante varios meses, fue parte de la Junta Directiva, como EPM, pero A partir del 1 de junio, se hizo cargo del director ejecutivo de Geopark, que busca unirse como una de las compañías petroleras más importantes de América Latina.
Felipe Bayón fue nombrado director ejecutivo de Geopark. Foto:Geopark
«Creemos que será un catalizador para la mejora de las abundantes oportunidades en nuestra región y nos llevará al crecimiento transformador. Felipe es un verdadero investigador, operador y consolidor «, Sylvia Escvar, Presidenta de la Junta de Gestión Geopark.
Además, después de más de siete años de conectarse a ecopetrol, Alberto Consue Granger dejó la compañía el 10 de mayo de 2024. Años. En ese momento, fue el último director ejecutivo senior de la administración del ex presidente de Felipe Bayon, que permaneció en la compañía petrolera.
En el momento de su partida, Era el vicepresidente operativo de la compañía, pero también fue presidente de Ecopetrol. Durante el período de transición después de la partida de Felipe Bayón y la llegada de Ricardo Ro.
EE.UU, Alberto Consuegra es parte de la Junta de Parex Resources Preex Resources, Una de las principales empresas que producen petróleo en Colombia. Posición asumida 1. Junio.
Alberto Consuegra, ex presidente ejecutivo de EcoPetrol. Foto:Ecopetrol
Otro director ejecutivo que dejó Ecopetrol Nicolás Azcuénaga, quien fue el vicepresidente corporativo de Ecopetrol Comercial Estrategia y desarrollo Entre 2021. Y el 20 de septiembre de 2424 años.
Durante la suya, las empresas estratégicas estaban en marcha a través de la compañía, como la compra del 51.4 por ciento de ISA. Actualmente, Nicolás Azcuénaga es el Director General de Thermoepal, una planta de energía térmica de gas natural que se encuentra en Casanare.
Esta salida se agrega a Jaime Caballero Uribe, quien fue el vicepresidente corporativo de Ecopetrol Finance En agosto de 2023. Años. El director financiero de Geopark es ahora, el puesto que alcanzó en enero de 2024. Años.
Los expertos se destacan como El más avanzado financiero en la industria, con conocimiento de los mercados internacionales, Practica la sostenibilidad e informes dentro de los estándares internacionales.
Presidente Ecopetrol, Ricardo Ro. Foto:Nérstor Gómez. Tiempo
Otros altos ejecutivos que dejaron ekopetrol
- Carlos Andrés Santos Nieto, ex vicepresidente de las ofertas y servicios de Ecopetrol, El presidente es Holcim ABS (Americas Business Services) de 2023. Años.
- Ernesto Gutiérrez de Piñeres, viceprimer ministro, tecnología e innovación de ekopetrol hasta agosto de 2023. Años, Creó una empresa centrada en la generación de proyectos de sostenibilidad llamados Seynekun.
- Yeimy Báez Moreno, ex vicepresidente de soluciones con pequeños espectáculos, Actualmente es miembro de la junta directiva múltiple, mientras que el maestro de políticas públicas está avanzando en la Universidad de Princeton, Estados Unidos.
- Diana Abaunza, ex gerente de seguridad física y derechos humanos de Ecopetrol, Es un gerente de comunicación y gestión de energía humana Sierracol desde 204. Julio.
- Santiago Martínez, Gerente de sostenibilidad y descarbonización del ecopetrol entre 2020 y 2024. Años, Ahora actúa como gerente de sostenibilidad de Geopark.
Jaime Caballero, director financiero de Geopark. Foto:Geopark
¿Qué dice EcoPetrol sobre la partida de ejecutivos superiores?
A pesar de estos movimientos que tenían, el Vicepresidente corporativo del talento organizacional de Ecopetrol, Victoria Irene Sepúlveda, Hace unas semanas, dijo que la compañía no tiene una alta rotación de personal.
Como se explicó, hay aproximadamente 1,200 líderes en Ecopetrol, y solo el 6 por ciento ha cambiado. De este porcentaje, La mitad dejó la compañía solo la causa, porque hay otros planes personales o porque llenaron la pensión.
«No hay un indicador de rotación alta en el ekopetrol. Una compañía que tiene 10,000 asociados y operada por 2.6 por ciento de indicador rotativo es un muy buen indicador «, dijo
Además, dijo que La nueva administración de Ecopetrol le dio la oportunidad de presentar profesionales que han estado en la sociedad durante varios años. Estas personas ocuparon más del 60 por ciento de las vacantes que se abren en los puestos de gestión.
